Guk baino gehiago gara Espainian 3 milioi autonomo daude.. Zehazki, 3.149.040 kide Langile autonomoentzako eskema berezia (hemendik aurrera, Erretirorako Gizarte Segurantzako funtsaAzken urtean 38.444 ausarten hazkunde izan dugu, eta hori oso positiboa da, ekintzaile izateagatik ezagunak baikara, eta hori beti ona da.
Langile autonomo izatearen desabantaila nagusiak
Gaur ikusiko dugu. hiru desberdintasun duguna soldatazko langileei dagokienez, Erregimen Orokorrean sailkatuta daudenak eta guretzako asebetegarriak ez direnak:
1. Diru-sarreren eta ekarpenen arteko desberdintzea
Norbere konturako langile gisa, adibidez, hilean 2.000 € irabazteko zortea izan dezakegu, edo, gehienek bezala, gastuak eta norbere konturako langile izateari lotutako bestelako betebeharrak kenduta 800 € baino gutxiago irabazi. Edozein modutan, Alde batetik, gure diru-sarrerak daude, eta bestetik, Gizarte Segurantzako ekarpenak. (horrek 86% kaxa, deitzen dugu Gutxieneko ekarpena: 893,10 € 2016anBere baitan, hau jada bidegabea da, izan ere horrek esan nahi du edo behar dugun baino gehiago ordainduko dugula edo gutxiago, eta hori lotuta dago autonomo izatearen bigarren desabantailarekin, langile izatearekin alderatuta.
2. Ekarpen txikiagoak onura txikiagoak ekartzen ditu.
Egiazki, aipatzeko 999,27 €, autonomoen batez bestekoa, langileen 1.703,71 €-rekin alderatuta., Honek esan nahi du Gizarte Segurantzaren eskaintzen dituen onura guztiak: erretiro-pentsioak, gaixotasun edo istripuagatiko aldi baterako baja, alargun-pentsioak, umezurtz-pentsioak, langabezia-laguntzak, etab., izango direla Behera 40%. Artikulu honetan, eztabaidatu genuen autonomoentzako pentsio txikiena langileekin alderatuta.
Hau, noski, Gure oinarrizko onurak osatzeko aseguru-poliza sorta bat kontratatzera behartzen gaitu. Edozein kontingentziaren kasuan. Gutxieneko kopurua kotizatzeko kasuan (aurretik aipatu dugunez, autonomoentzat 86% kasua da), begiratu dezagun onura horien zenbait adibide:
- Aldi baterako baimena hartzeagatik hilean 526,93 € (bertatik autonomo-kotizazioen kostua kendu beharko litzateke, oraindik ordaindu beharko liratekelako: 267,04 €). Hots, hilero 259,89 €-ko kopuru garbia.
- Banalitateagatik hilean 98 €. Hori izango litzateke gure bikotekideak hilero jasoko lukeena, gurekin zerbait txarra gertatuko balitz (nahiz eta hilero 2.000 € irabazi).
3. Burokratiko betebehar handiagoak
Freelance gisa, mini-enpresa baten antzekoak gara. Sarrerak eta gure jarduera profesionalarekin lotutako gastuak kontrolatu behar ditugu. Horrek esan nahi du kontratatzeko beharra, ia betebeharra Administrazio eta finantza orokorrekin lotutako guztia kudeatzeko administratzaile bat. Noski, horrek hilabete amaieran dakartzan kostuekin.
Jakina, ez gara oporrei edo langabeziako prestazioetarako eskubideari buruzko gaian sartuko, sua piztu ez dadin.
Lortu beharreko hobekuntzak
Arrazoi horiengatik, autoenplegatutako langileentzako tratamendu hobea eskatu nahi dugu, guk denok dakigunez, gure herrialdean aberastasuna ere sortzen dutelako. 50 euroko tasarik gabeko kuota bezalako ekimen gehiago ikusi nahiko genuke.
Beste aldaketa logiko bat diru-sarrerak ekarpenekin lotzea litzateke, jendea onurak jasotzean zigortua ez izateko (noski, ekarpen horiek arrazoizkoagoak izango balira).
Gandik PIB Taldea Iberia, Zure esanetara gaude, eskuragarri dituzun Gizarte Segurantzako onurak jakinarazteko eta behar duzun aholkularitza aurkitzeko. Deitu edo idatzi iezaguzu gehiago jakin nahi baduzu. Langile autonomoentzako aseguru onena.
